Stel je vraag en zoek door alles wat we schreven: analyses, praktijkverhalen en dagelijkse duiding, geschreven voor directies die AI serieus inzetten.

Twee derde van de organisaties rapporteert productiviteitswinst door AI. Eén op de vijf ziet de omzet groeien. Wat maakt het verschil?

PwC onderzocht een miljard vacatures. Niet verrassend: AI-vaardigheidseisen stijgen, maar het echte neveneffect: inhoudelijke beoordeling verschuift naar jongere medewerkers.

TNO onderzocht AI bij a.s.r., Douane, HelloPrint en LINKIT. Tijdwinst wordt pas productiviteit als je vooraf kiest wat je met de vrijgekomen tijd doet.

In veel organisatie lopen nu twee AI-bewegingen naast elkaar: medewerkers die zelf experimenteren en de organisatie die regie wil houden. Moet je kiezen?

Nieuw Bain-onderzoek laat zien dat AI-besparingen ver achterblijven op de prognoses. Wat betekent dat voor de businesscase onder je AI-investering?

Onderzoek: 97% van executives zet AI in, 79% loopt vast. Drie keuzes bepalen of het werkt: eigenaarschap, beoordeling en first things first.

AI wordt beter, maar het vertrouwen groeit sneller dan de betrouwbaarheid. Het jagged frontier-principe verklaart waarom, en wat je eraan doet.

Mercedes-Benz rolt low-code platform n8n wereldwijd uit zodat werknemers zelf AI-workflows kunnen bouwen. Een blauwdruk voor AI van pilot naar productie.

Vijf persoonlijke AI-agents naast elkaar getest. Geen winnaar, wel een patroon: het onderhoud is fors, en dat schaalt slecht in een organisatie.

Een nieuw AI-model is niet automatisch beter voor jouw werk. GPT-5.5 laat zien waarom benchmarks geen antwoord geven, en welke aanpak wel.

MCP is de standaard die AI-agenten verbindt met de systemen in jouw organisatie. Wat het is, waarom het snel groot wordt, en wat je nu al moet weten.

Met Claude Design kun je in een gesprek prototypes, decks en marketingmateriaal maken, inclusief huisstijl. Wat verschuift er voor designers, PM's en marketeers?